1 COMPTABLE POLYVALENT – F/H

L’équipe finance de Brive se compose de 10 personnes. 

Responsabilité hiérarchique : 

Responsable administratif et financier

Mission(s) générale(s) / finalité : 

  • Assurer l’enregistrement, le contrôle et la validation de tous les évènements ayant un impact sur le résultat et/ou le bilan de l’entreprise dans le strict respect des exigences comptables et fiscales réglementaires
  • Mener le cas échéant des études/analyses sur ces données
  • Assurer les tâches comptables et fiscales en autonomie
  • Assurer le back-up du chef comptable 

Description des activités principales :

  • Gérer la comptabilité générale :
    •  Vérifier et enregistrer les pièces comptables justificatives conformément aux règles comptables et fiscales (factures d’achat et de vente, reçus, quittances…), effectuer les rapprochements bancaires, contrôler la pertinence des saisies
    • Préparer les clôtures mensuelles et annuelles, contrôler la pertinence des P&L et BS, participe à l’élaboration du reporting
    • Etablir les déclarations fiscales (TVA -DEB) dans le respect des délais et de la réglementation en vigueur
  • Comptabilité fournisseurs : assurer le traitement comptable des opérations d’achat et d’approvisionnement, gèrer les factures et les règlements, tenir les échéanciers de paiement, justifier les comptes auprès de la comptabilité générale, établit les clôtures (bilans). Mener à besoin des études ponctuelles sur des postes de dépenses.
  • Comptabilité clients : vérifier et traiter les opérations comptables de vente et d’encaissement, les factures, suivre les recouvrements amiables et les impayés, préparer les dossiers de contentieux, assurer le reporting à la comptabilité générale, établir les clôtures (bilans). Assure le back-up du chargé de crédit recouvrement.
  • S’assurer de la bonne comptabilisation analytique. Mener des contrôles de cohérence et analyses.
  • Respecter et appliquer la politique QSSE et les objectifs en lien 
  • Respecter les procédures QSSE et sûreté et adopter des gestes éco-citoyens (tri, économie d’énergie…)
  • Contribuer à l’amélioration continue par une participation aux projets du site (Déclaration dysfonctionnement, situations à risques, visites Qualité et SSE, journée environnement…)

Responsabilité hiérarchique/de projet(s) d’animation : 

  • NA

Relations de travail internes/externes :

  • Tous services du site et sites distants
  • Relations externes : Commissaires aux comptes

Connaissances nécessaires pour exercer l’emploi (Savoirs requis dans l’emploi, acquis par la formation initiale ou continue) :

  • Bac+2 ou +3 en comptabilité 
  • Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de traitement comptable et fiscale (ERP)
  • Maîtrise des règlementations comptables et fiscales
  • Connaissance complète du cycle comptable et fiscal de l’entreprise 
  • Connaissances des normes comptables nationales et internationales  
  • Anglais : B1 
  • Bonne connaissance des métiers et du fonctionnement de l’entreprise

Compétences nécessaires à l’emploi (Savoir-faire et savoir être acquis par l’expérience) 

  • Rigueur dans le recueil et le traitement de données
  • Discrétion / Confidentialité
  • Contrôle/Vérification
  • Autonomie
  • Esprit de synthèse et d’analyse
  • Méthodique
  • Sens critique sur son travail et celui des autres
  • Esprit d’équipe / Coopération
  • Capacité à mettre en œuvre les techniques financières et/ou comptables 

Lexique : 

  • DEB : Déclaration d’Echanges de Biens
  • P&L : Profit and Loss
  • BS : Balance Sheet

Formation / Expérience : 5-8 ans d’expérience en cabinet comptable ou comptable unique dans PME industrielle

Horaires : Statut non cadre 35h / convention collective de la métallurgie du 7 février 2022

Poste à pourvoir dès que possible

Pourquoi rejoindre Photonis : https://www.exosens.com/FR/company-careers/photonis-france-sas-fr

Vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation en cliquant sur « Apply » (en bas de l’offre)

N’hésitez pas à consulter notre page « Careers », vous découvrirez notre politique d’entreprise et sociétale.

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N’hésitez pas à contacter le service Corrèze Accueil pour vous accompagner pour votre projet d’installation, ce service est gratuit et offert aux candidats : https://venezvivreencorreze.fr/   

 

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